Аутсорсинг процесу підбору персоналу

Запит на спiвпрацю
Керівництво будь-якої компанії добре знає, що масштабний набір персоналу – це складна задача, яка досить сильно завантажує відділ персоналу, а сам процес вирішення цієї проблеми не завжди протікає легко. Саме цьому у разі відкриття філіалу компанії, або просто збільшення штату працівників, вам слід звернутися в «Таланти для бізнесу».

Ми пропонуємо вам повністю налагоджений процес найму компетентних спеціалістів, котрий швидко і надовго вирішить всі кадрові питання вашого підприємства. Перед тим, як залучити до роботи того чи іншого спеціаліста, обов’язково проводиться узгодження його кандидатури з керівництвом. Під час бесіди мі з’ясовуємо, яка кількість працівників вам потрібна, якої кваліфікації, і лише після цього ми підбираємо для вас кандидатури, що відповідають вашим вимогам.

Ми пропонуємо наступні послуги:

• розміщення списку вакансій з вимогами до кандидатів;
• підбір кандидатів: проведення інтерв’ю та тестування;
• презентація вашої компанії;
• укладання договору з відібраними спеціалістами;
• введення нових співробітників у справу: проведення тренінгів, роз’яснення основних ключових робочих питань.

Передача підбор персоналу на аутсорсинг дозволяє залишити незмінним режим роботи всіх співробітників та керівництва, а також з мінімальними витратами вирішити проблему із залученням нових працівників.

 «Таланти для бізнесу» гарантують наступні переваги:

• налагоджений механізм підбору персоналу;
• формування позитивного іміджу компанії в очах потенційних кандидатів;
• врахування всіх ваших вимог до кандидатів;
• залучення до виконання бізнес-процесу виключно компетентних спеціалістів;
• своєчасність виконання робіт;
• оформлення повного пакету документів.

Своєчасно не закрита вакансія може призвести до невиконання роботи в зазначений строк, і як наслідок втраченого прибутку, а також надмірного навантаження інших працівників. Тому дуже важливо своєчасно і компетентно здійснювати набір персоналу таким чином, щоб ваші вакансії зацікавили досвідчених та грамотних кандидатів.

Переваги співробітництва з нами:

• вивільнення внутрішніх резервів компанії;
• керівництво має змогу зосередити зусилля на основних задачах бізнесу;
• оптимізація фінансових видатків відділу персоналу;
• процес підбору персоналу займає мінімум часу;
• проходження підготовки новими працівниками дозволяє їм швидше адаптуватися в колективі та призвичаїтися на новій посаді.

Ми організовуємо процес підбору персоналу таким чином, щоб підвищити імідж вашої компанії не лише в очах лише потенційних кандидатів, але й вже працюючих у вас співробітників. Адже неправильне проведення кампанії з прийому працівників негативно впливає на роботу компанії та відлякує дійсно гідних кандидатів.

Нам добре знайома ситуація, що склалася на ринку праці. «Таланти для бізнесу» інформовані про типові помилки, які можуть виникнути при підборі персоналу, і знають як їх уникнути. Прогалини в  вашому штатному розписі ми заповнимо дуже швидко та забезпечимо компанію необхідними фахівцями, здатними до відповідального виконання роботи та прийняття новаторських рішень.